فعال کارگری گفت: مطابق آیین‌نامه تبصره یک ماده ۷ قانون کار، تمام کسانی که به‌مدت ۴ سال در کارهای با ماهیت موقت حضور داشتند باید قرارداد کارشان دائم شود، و موعد اجرای این قانون بهمن ماه ۱۴۰۲ است.
نماینده کارگران در شورای عالی کار مدعی شده است که نظرات و تفکرات موسسه‌ای تحت عنوان و پوشش خیریه علیه قانون کار در قالب مواد ۱۵، ۱۶ و ۱۷ لایحه برنامه هفتم توسعه نفوذ کرده است.
برگزاری نشست‌های علمی و تخصصی در حوزه نظام دستمزد و کار شایسته و برگزاری جشنواره امتنان از کارگران و گروه‌های کار نمونه با هدف نکوداشت هفته کارگر و تجلیل از تلاشگران عرصه کار و تولید، پیگیری مطالبات صنفی و شغلی کارگران، از مهمترین برنامه‌های پیش‌بینی شده در هفته کارگر امسال خواهد بود.
دبیر کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران کشور گفت: در راستای پیشنهادات در کمیته امنیت شغلی مقرر شد کارگرانی که در کارگاه‌های دائمی هستند بعد از ۴ سال کار قراردادشان دائمی باشد.
یک فعال حوزه کار بهبود معیشت، کاهش هزینه های درمان و تامین امنیت شغلی را از مهمترین مطالبات کارگران عنوان کرد و گفت: اگر قانون در بحث درمان به درستی اجرا شود، درمان کارگران رایگان و وضع معیشت آنها بهتر می‌شود.
